EMPRESA PRENSA

Cargo

VAGA EM REDAÇÃO

Empresa

EMPRESA PRENSA

Principais atividades

Executar o planejamento proposto pelo Gestor da área.

Reuniões semanais com clientes.

Sugestão de pautas de novos conteúdo para clientes.

Criação de artigos excelentes internos e para clientes.

Analisar e aplicar as considerações de Edição e Revisão, visando a excelência do conteúdo.

Manutenção semanal da Home (site da Prensa).

Requisitos

Saber se comunicar e se relacionar.

Pensamento crítico.

Conhecimento de normas de redação, escrita, informação, SEO.

Redação ágil e pensamento dinâmico para criação de pautas e seleção de assuntos para artigos de clientes.

Contato com a Prensa:

Contato: Bruno Hidalgo

E-mail: [email protected]

Informar no título do e-mail – Vaga Redação.

Habilidades desejáveis

Comportamentos Esperados

Ética: ter como preceito fundamental a verdade e a precisão das informações;

Diversidade: dar voz e vez para pessoas com características diversas de etnia, gênero, cultura, crenças, habilidades, pois entende que as diferenças estimulam a inovação e a criação de novos produtos ou serviços;

Responsabilidade: assumir a responsabilidade pela clareza e objetividade na produção do seu trabalho e na comunicação com colegas e líderes;

Confiabilidade: transmitir confiança e coerência entre discurso e prática;

Disciplina: organizar seu trabalho dentro do escopo de tempo, colaborar com a priorização e execução de suas tarefas e do seu time;

Transparência: transmitir suas dificuldades, necessidades, ideias, contrapontos e sentimentos em relação ao âmbito profissional de maneira clara, direta e objetiva. A Prensa precisa ser um ambiente de sinceridade, onde todos possam sentir-se livres para transmitir suas visões e necessidades com o máximo da honestidade.

Adaptabilidade: entender a cultura ágil e desenvolver capacidades de se adaptar rapidamente às mudanças ajustando métodos de trabalho sempre que necessário;

Comprometimento: compromisso com os valores da Prensa e com as entregas acordadas no planejamento da sprint;

Mentalidade de crescimento: receber críticas e pedidos de correção por parte de clientes e gestores faz parte do nosso cotidiano, assim como a liberdade de fazer críticas construtivas deve fazer parte da comunicação assertiva.

Benefícios

Assistência médica depois de 3 meses de empresa.

Tipo de contratação: Pessoa Jurídica.

Ifood card a cada 15 dias.

Férias depois de 1 ano.

Acesso a plataforma de cursos Alura.